Disnakertrans Jabar Gelar Kadis Meeting Bahas Ketenaga Kerjaan

By Reaksi Nasional 07 Okt 2019, 15:06:45 WIBNusantara

Disnakertrans Jabar Gelar Kadis Meeting Bahas Ketenaga Kerjaan

Keterangan Gambar :


Oleh Herry Juhana & Ferry Ardiansyah

REAKSI BANDUNG - Dalam upaya untuk menyuskseskan visi  Terwujudnya Jawa Barat Juara Lahir Batin dengan Inovasi dan Kolaborasi, khususnya bidang ketenaga kerjaan dan transmigrasi, sebagaimana tertuang pada misi 2 yaitu melahirkan manusia yang berbudaya, berkualitas, bahagia dan produktif, Disnakertrans Jabar telah menetapkan 3 program prioritas utama yaitu Smart Nakertrans, Migran Juara dan Milenial Jaura, yang outputnya menurunkan tingkat pengangguran di Jabar.

Ketiga program prioritas utama tersebut tentunya tidak akan mencapai hasil yang maksimal kalau tanpa dukungan dari pemerintah kabupaten/ kota atau stakeholder terkait. Untuk itu, Disnakertrans Jabar menggelar Kadis Meeting yang melibatkan seluruh Kadisnakertrans Kab/kota se Jabar termasuk juga Tim Akselerasi Jabar Juara (TAJJ) Ketenagakerjaan Hemasari Dharmabumi.

Menurut Kadisnakertrans Jabar M. Ada Afriandi, Kadis Meeting ini digelar untuk mengintergasikan program, menyamakan persepsi dan mensinergikan program kerja, serta mencarikan solusi dalam mengatasi permasalahan ketenagakerjaan yang terjadi di daerah.

Dalam cara Kadis Meeting yang digagas Disnakertrans Jabar terungkap empat (4) persoalan besar yang dihadapi Disnaker Kab/kota se Jabar yaitu, 1. Minimnya dukungan anggaran untuk melakukan pelatihan bagi calon tenaga kerja. 2. kurangnya sarana-prasana pelatihan. 3. Terbatasnya akses informasi lowongan kerja dan 4. Belum ada basis data ketenegakerjaan.

“Keempat permasalah tersebut disampaikan oleh seluruh Kadisnaker Kab/kota se-Jabar dalam acara Kadis Meeting”, kata Ade Afriandi kepada wartawan usai memimpin raker di Saung Budaya Ciburisl Kab Garut.

Dalam raker Kadis Meeting tersebut, kita juga sampaikan kepada para kadis kabupaten/kota, tentang tiga (3) program prioritas utama Disnakertrans Jabar yaitu Smart Nakertrans, Migran Juara dan Milenial Jaura dengan harapan hubungan kerjasama dan sinergitas program antara Disnakertrans Jabar dengan kabupaten / kota semakin meningkat.

Lebih lanjut Ade mengatakan, berdasarkan analisa problem ternyata ada 8 hal yang sering terjadi permasalahan pada saat proses rekrutman ketenagakerjaan yaitu 1. Dikenakan biaya berlebihan; 2. Jerat hutang; 3. Pemalsuan Dokumen; 4. Penipuan Informasi; 5.Eksploitasi dan Kekerasan pada proses menunggu; 6. Lemahnya Program Orientasi; 7. Rekruitmen paksa; 8. Perjalanan Berbahaya. (R2)



Write a Facebook Comment

Tuliskan Komentar anda dari account Facebook

View all comments

Write a comment

IKLAN (ADVERTISEMENT)

Temukan juga kami di

Ikuti kami di facebook dan twitter serta dapatkan informasi terbaru dari kami disana.

Jejak Pendapat



Komentar Terakhir

  • Cindyghcoego

    cialis cost <a href="https://uspaxil.com/#">paxil onlime</a> buy ...

    View Article
  • September is Healthy Aging Month

    What's up colleagues, nice article and pleasant arguments commented here, I am ...

    View Article
  • Cindyuscoego

    cialis <a href="http://profcialis.com/">cialis coupons online</a> ...

    View Article
  • Oegank

    Penjara kan pejabat Pemda DKI yg berbuat semena2, dan segera bayarkan hak ahli ...

    View Article